万年埠街道：万年埠街道召开首次楼宇(商圈)阳光书记见面会暨2020年第二季度党建联席会

今年以来，万年埠街道党工委按照区委统一部署，积极推进商务楼宇（商圈）党建工作，以发展为目标，以服务为切入点，以群众满意为标准，为楼宇注入“红色能量”，努力实现党组织领导下的楼宇内外资源有效融合、各方共赢发展。

为了更加充分地运用好党建阵地，同时推出“阳光书记见面会”沟通交流机制，7月3日下午，万年埠街道召开首次楼宇(商圈)阳光书记见面会暨2020年第二季度党建联席会，旨在收集、听取各家非公企业党组织和驻地企业单位的意见和呼声，打破行业、区域限制，为科学组建楼宇（商圈）功能型党委献言献策。

“许书记，我是安徽大娃网络科技有限公司负责人，我想向您反映涉及到企业的政策……”。见面会上，29家单位的代表分别反映当前各自存在的问题，并对成非公党组织、党建结对活动、企业招商和人才政策等，提出意见和建议。部分非公和社会组织党组织还进行线上交流互动，实现“云端”见面。

会上，许春雨向大家介绍了街道概况，详细说明打造未来塔商务楼宇（商圈）一米阳光党群服务中心的意义，并现场调度解决问题，针对企业提出的如何成立党支部、如何发展夜市经济、如何抓好企业招商等9个问题，进行了深入细致的解答；现场未能解决的详细记录，并承诺待核实后及时回复。

“阳光书记见面会”工作机制是党建工作联席会制度的具体化和规范化，是一个议事协商、沟通交流平台，目的在于“发现问题、解决问题”。接下来，街道将进一步将阳光书记见面会推深做实，建立街道、社区、小区、楼栋四级阳光书记见面会，让群众和企业时刻感觉到党组织就在身边，实现有事就找党组织的良好氛围。

后期，万年埠街道楼宇（商圈）党建将以问题为导向，以服务为抓手，以楼宇良性“自转”为最终目标，科学组建楼宇（商圈）功能型党委，以趣缘、业缘、地缘、志缘为纽带，构建楼宇商圈党委，形成商会、工会、共治理事会“四位一体”的共建共治共享工作模式。