芜湖路街道三步走，推深做实党建工作指导员考核工作

根据年初工作计划安排和《包河区关于开展全区第四批派驻非公企业和社会组织党建工作指导员年度考核工作的通知》要求，8月14日-17日，芜湖路街道分别在合肥仁爱中医医院、安徽金水坊文化产业园和银河社区居委会召开第四批非公企业和社会组织党建工作指导员述职测评会议。

市、区两级派驻到芜湖路街道非公企业和社会组织的第四批专兼职党建工作指导员、派驻单位负责人、党组织负责人、党建工作指导组负责人、党员和职工代表参加会议。

会上，各党建工作指导员分别进行个人工作述职汇报，简要汇报年度走访联系企业情况。参会人员根据述职情况，对派驻到单位的党建指导员进行现场测评。

会议要求：党建工作指导员要做到“五好”，即理论政策学习好、企业情况掌握好、职责要求落实好、企业难处协调好、廉洁纪律执行好。企业单位要围绕党建工作做好“四结合”，即党建工作与群建工作、企业发展、企业文化和资源相结合，通过党建引领，整合辖区资源，加强企业间互相联系和沟通，相互促进共同发展。

为做好此次党建工作指导员考核工作，芜湖路街道采取三步走的模式。一是科学谋划，抓好考核准备。街道党工委抽调党建工作经验丰富人员，成立三个考核组，对全街29名党建工作指导员逐个考核，确保全员覆盖、一人不漏。

二是实地走访，开展个别谈话。指导组实地查看党建工作指导站建设运转情况和所指导非公企业和社会组织党建工作开展情况，全面了解工作实绩。同时，与企业出资人（社会组织负责人）、党组织负责人、党员或职工代表进行谈话，进一步了解党建工作指导员开展派驻工作的实际表现。

三是组织参观，学习先进经验。测评会后，各组分别组织党建工作指导员、企业出资人和单位党组织负责人，到辖区优秀企业和社会组织进行学习，提高党建工作水平。

目前，芜湖路街道共有党建工作指导员29人，派驻单位105家。自第四批党建指导员派驻以来，街道高度重视党建工作指导员队伍建设，始终在“坚持”和“抓实”上下功夫，引导他们发挥作用。在党建指导员的帮扶下，安徽省三环科技集团被评为市级“双强六好”非公企业党组织，合肥友好医院党支部被命名为区级“双比双争”社会组织党组织，合肥宜尔室家物业管理有限公司党支部等5个非公企业党组织和1个社会组织党组织被推荐为“五抓五送”活动奖补对象。