
近年来,盛大社区党委坚持党建引领,紧扣机制提质、服务惠民、联动共治三步走路径,聚焦基层治理痛点难点,推动党建与基层治理深度融合,切实将组织优势转化为治理效能,全面筑牢党建引领基层治理屏障。
健全治理机制,筑牢基层治理根基。社区党委以机制建设为核心,搭建高效治理平台,破解基层治理“碎片化”难题。深化“网格 + 协商”议事机制,全年累计召开党群议事协商会议34次,围绕电梯维修、便民设施更新、小区环境整治等民生议题,组织党员代表、居民代表、物业、施工单位等多方参与,通过民主协商、集体决策,高效解决群众身边的“关键小事”。常态化推进综治信访和反诈宣传工作,组织开展“六情”大走访12次,全面摸排居民诉求、矛盾隐患;聚焦矛盾纠纷化解,累计调解邻里纠纷、物业纠纷等15起,做到“小事不出网格、大事不出社区”。同时,设立防电信诈骗宣传点4个,通过线下发放宣传单页1000余份、线上转发反诈知识1000余条,多渠道筑牢社区安全稳定防线,守护居民财产安全。
聚焦民生需求,提升基层服务质效。社区党委坚持以群众需求为导向,推动服务资源下沉,精准解决群众急难愁盼问题。打造“盛笛传音”“同心健康”“‘杏’福领航”等党建品牌,常态化开展“杏福驿站”便民服务日32次,围绕“花儿与少年”项目开展传统文化传承、民族乐器教学等活动60场,丰富居民精神文化生活。聚焦“一老一小”重点群体,整合辖区志愿服务力量,为老年人提供健康义诊、慢性病咨询、居家安全指导等服务110次,切实提升特殊群体的获得感与幸福感。同时,统筹推进便民设施建设与更新,依托网格走访、议事协商收集居民诉求,及时解决小区路灯维修、健身器材更换、垃圾分类点位优化等问题,让基层治理更有温度、更贴民心。
凝聚多方合力,构建共治共享格局。社区党委切实扛起党建主体责任,系统整合辖区各类资源要素,凝聚上下联动、左右协同的治理动能。纵深推进非公党建提质增效,常态化落实“五抓五送”专项活动,党建指导员下沉企业一线,精准送达党建读物、党旗党徽等物资,同步开展政策解读、业务指导等服务,全年累计走访辖区非公企业50余次,开展上门走访、座谈交流30余次,服务企业职工500余人次,推动党建与企业发展互融共进、双向赋能,积极引导非公企业主动融入社区治理、履行社会责任。有效统筹辖区党支部、志愿服务队、物业等多方力量,在矛盾调解、环境整治、文明创建等工作中协同发力,全年累计开展治理服务行动20余场,开展环境整治、文明劝导等志愿服务60余次,覆盖辖区居民2000余人次。(黄雅婷)