新时代 新青年 新作为

骆岗街道年轻干部座谈会暨“青蓝结对”动员会

年轻干部代表作交流发言

党工委副书记张旭梅传达文件精神

现场签约

青蓝结对帮带主体责任人代表发言

王正书记作总结讲话

习近平总书记说：青年干部是党的事业的希望，他们热情高，有闯劲，但也有许多短处。在成长过程中应当扬长避短。

为充分发挥领导班子成员、部门负责人和居村书记、主任的帮带、引领作用，助推年轻干部成长步伐，2月1日下午，骆岗街道召开年轻干部座谈会暨“青蓝结对”动员会。会议由党工委书记王正主持，部分领导班子成员、各居村和机关各部门主要负责人及年轻干部代表60余人参加会议。

会议首先由不同类型的年轻干部代表作交流发言。

接着，党工委副书记张旭梅传达了《关于加强骆岗街道后备干部队伍建设的意见（试行）》文件精神，宣读了青蓝结对安排情况。

青蓝结对代表举行签约仪式，两对“师徒”庄重地在任务书上签下了自己的名字。

签约仪式后，青蓝结对帮带主体责任人代表、包河苑社区党委书记刘文姐表态发言。

最后，王正书记作总结讲话。他对年轻干部代表的精彩发言予以肯定，指出了“青蓝结对”的重要意义，并对年轻干部如何成长历练和“导师”如何做好“传帮带”提出了几点希望与要求：

一、年轻干部要把学习作为人生成长、工作提升的首要任务和必然路径，加强政治理论武装，提升文化素养和技能素养，在工作实践中不断积累提炼，提升自身综合素质。

二、年轻干部既要仰望星空，拥有远大的理想和美好的愿景，提高抓工作的眼界；也要脚踏实地，用持之以恒的韧劲逐一攻破困难和矛盾，实现自己的目标。

三、年轻干部要从平凡和不起眼的小事做起。拥有责任意识和精品意识，将所承担的具体事务做精、做细、做强；勤于思考，善于反思，在成功中提炼经验，在失败中汲取教训，在平凡中打造亮点。

四、年轻干部要有不怕吃苦和吃亏的品质，将吃苦和吃亏当做一种人生的历练，全身心投入工作中，推进各项工作落实。

五、年轻干部要提升承担工作职责之外的实践能力，积极参与“三个一批”实践锻炼；严格要求自己，“德才兼备，以德为先”，忠诚于组织，提高政治素养，增强政治定力。

六、帮带责任人要大胸怀、大气魄，把自己所学、所悟、所会的知识和经验有效地传授给帮扶对象，实现“青出于蓝而胜于蓝”。一是要正方向，正确引领政治方向，及时指正道路偏差；二是要压担子，引导和推动年轻干部多干事、勤干事、在解决复杂问题中干成事；三是要严管理，严管就是厚爱，只有严格管理，才能真正帮助年轻干部更快、更好成长。

新时代，新征程，2019年，骆岗街道年轻干部们当不忘初心，砥砺前行，在“青蓝结对”工程的助力下，高举习近平新时代中国特色社会主义思想，勇于担当新使命，奋力展现新作为。