烟墩街道顺园社区：红色引擎聚合力 企社协同促发展

近年来，包河区烟墩街道顺园社区党总支始终锚定“党建强、企业兴、社区和”工作主线，通过建强组织体系、激活党员动能、深化企社协同，持续将党的政治优势、组织优势转化为发展优势与治理效能，为辖区非公经济高质量发展注入强劲红色动力。

组织筑基，从“零散”到“系统”，织密党建覆盖网络。针对非公企业党建覆盖难、管理散的突出问题，社区党总支坚持把组织建设作为基础性工程，推动党建工作从“松散化” 向“系统化”转型。精准摸排建台账，组建专项调研小组深入云谷创新园，逐企核查经营状况、党员数量、职工需求等关键信息，建立“一企一档”动态管理库，实现底数清、需求明、情况实。分类施策建组织，对党员3人以上的安徽中科信创科技有限公司等企业，选派经验丰富的党建指导员“一对一”驻点指导，成功推动3家企业成立独立党支部；对党员不足3人的10家企业，整合资源成立2个临时联合党支部，由社区“两委”干部兼任党建指导员，确保党建工作不走过场、取得实效。

队伍赋能，从“被动”到“主动”，激活先锋示范活力。通过机制激励、培育赋能、活动聚力三维举措，推动党员从“被动参与”向“主动作为”转变。建立《非公企业党员积分管理细则》，从组织生活参与、志愿服务贡献、企业发展建言3个维度设置7项量化指标，实行“月度登记、季度公示、年度评优”制度，积分直接与评优评先挂钩。今年以来，已累计推动企业党员参与社区环境整治、关爱特殊人群等志愿服务10余场次。注重“领头雁”培育，优先从企业中高层管理人员、技术骨干中选拔党组织负责人，推动党员深度参与企业经营决策，同时坚持“把业务骨干培养成党员”，今年已发展3名业务骨干为预备党员。强化素养提升，邀请专家学者、企业高管开展专题讲座近10场，组织党员赴红色教育基地现场教学、观看红色影片3次，举办“邻里文化节”“党建共建运动会”等文体活动8场，累计300余人次党员参与。

协同共赢，从“独立”到“联动”，构建企社融合格局。以党建为桥梁，搭建资源共享、服务互补的企社协同平台。打造“一站式”服务阵地，依托云创公寓闲置场地建成云谷创新园党群服务站，划分党建展示区、青年之家等功能区域，联动派出所、市场监管所等部门，为企业提供政策咨询、周边环境整治等精准服务，累计办理各类业务40余件；联合市文化馆开设吉他、声乐等兴趣课程，赠送党建书籍百余本，丰富党员群众精神文化生活。健全矛盾调解机制，设“六尺巷工作室”，组建由社区骨干、企业代表、运营方组成的调解团队，建立“受理—调解—反馈—回访”闭环工作机制，成功调解各类矛盾纠纷20余起，调解成功率达89%。打响“顺心志愿”服务品牌，组建8支特色志愿服务队，其中企业党员牵头的“顺心企航”服务队为社区居民提供就业技能培训5场，“云创之声”服务队开展政策宣讲6场，形成“企业反哺社区、社区服务企业”的良性互动格局，推动企社协同发展走深走实。（王梦窈）