包公街道宁国新村社区党委：红色“小管家”守护社区“大幸福”

为进一步深化党建引领城市基层治理，提升小区服务治理工作效能,发挥党员和志愿者的先锋模范作用，有效打通社区服务“最后一公里”，包公街道宁国新村社区党委从辖区居民群众中选聘出10名有威望、有素质、有较强沟通协调能力的党员担任“红色小管家”，让党员群众成为基层治理的主角，为社区治理增添活力。

岗前培训，强化履职能力。为了帮助“红色小管家”尽快融入社区治理工作，宁国新村社区举办了“红色小管家”聘任仪式暨业务培训会。会上明确了“红色小管家”的工作职责，确保“红色小管家”履职尽责，用心用情用力办好一件件操心事、烦心事，真正把好事实事做到群众心坎上，切实提升群众的幸福感、满意度。

走访入户，了解社情民意。“红色小管家”上岗后，将开展巡查走访、信息采集、疫情防控、志愿服务等工作；这样就能让党员群众成为基层治理真正的主角，第一时间服务居民群众，第一时间调解邻里纠纷，第一时间排查矛盾隐患。辖区退休老党员凌伟表示，自己作为社区居民的一分子，热心社区志愿服务，能够成为“红色小管家”中的一员，自己将积极为基层治理多作贡献。

双管齐下，激化基层红色力量。宁国新村社区积极开展对“红色小管家”传帮带，与“社区小管家”齐心协力，通过“微举措”解决老百姓的“微小事”。作为一支基层治理的新队伍，“红色小管家”充分发挥人熟、地熟、情况熟的自身优势，与“社区小管家”加强联动形成强大工作合力，提升基层治理团队战斗力。

宁国新村社区党委书记王春表示，社区“红色小管家”的加入，不仅让这些退休老党员们继续发挥光和热，更是加强了社区治理队伍建设，下一步，社区将会在疫情防控、小区环境治理、困难群众帮扶等工作中统筹协调好这支“红色小管家”队伍，以更便民、更暖心的服务，提升居民的获得感、幸福感，让“红色小管家”守护“社区大幸福”。