常青街道淝南社区：“四融”工作法助力书记项目落地生根

常青街道淝南社区党委始终坚持以党建为引领，从推动中心工作的角度靶向发力，找准结合、同向聚合、深度融合，开辟出一条组织体系与服务体系互动衔接、攻坚克难与行稳致远相辅相成的基层治理新路径。

“民情走访”党员联群“融心融情”。始终坚持将党建“服务力”贯穿民生全局，把握好“谋大局”与“抓落实”的关系。全面启动“民情走访”党员联群行动，实现176名辖区党员“面对面”全覆盖联系社区8000多位居民群众。建立“党委抓总、楼栋长协调、小管家下沉”的“3+N”工作机制，党支部推动，党员带动，党群互动，协调多元力量参与社区治理。红色小管家、社区小管家以及兼职小管家在民情走访时同步撰写民情日志，下发民情联络卡，从速协调相关部门解决民生问题。目前在职党员“三亮一做”报到率达95%，党员联群过程中领办群众“微心愿”103个，共计发现问题213个，办结事件198个，事件办结率达92.96%。2023年以来，大力实施人居环境大整治，工业区改造、路面修整、垃圾分类等建立长效机制。

“智汇一家”党群议事“融智聚力”。始终坚持将党建“聚合力”贯穿治理全局，把握好“大党建”与“微治理”的关系。借力社区4个网格党支部和42个楼栋党小组、幸福驿站、歇歇角等党建阵地优势，在职党员落实“六个一”制度——参加一个“邻▪聚”志愿服务队、认领一个服务岗位、参加一次志愿服务活动、结对一户帮扶对象、办好一件便民实事、开展一次民情走访。结合需求、资源、项目三张清单，每月常态化开展“智汇一家”协商议事活动，汇集政协委员、人大代表、社区两委、专职网格员、居民乡贤等各方力量，切实回应关切、解决诉求。截止目前已开展“智汇一家”协商议事13次，解决问题35个，闭环率达100%。

“红色物业”党群协商“融力增效”。始终坚持将党建“组织力”贯穿发展全局，把握好“小切口”与“大民生”的关系。深化“全域提升 善治包河”行动，集中全部优势和有效资源攻坚克难，建立健全“社区+物业+红色业主委员会”三方协同机制，助力广福花园等7个老旧小区改造项目施工建设。淝南家园作为1标段，总建筑面积约为30.38万平方米，主要建设内容包括高层小区屋面防水保温、外墙保温维修、雨污管道维修更换、沥青路面及停车位翻新、照明监控布点、安防提升、景观提升等方面进行维修改造，园区整体环境得到大幅提升。针对“停车难”问题，社区协商研讨，将南区东门一处6000平方米的待建土地进行清理平整、车位划线，改造成为拥有300多个停车位的便民临时停车场，有效化解园区停车供需矛盾。

“多彩文艺”党群共享“融才赋能”。充分发挥群团组织联系居民群众的桥梁和纽带作用，加强文化惠民力度。深入宣传党的二十大精神，将党的好政策及时传达到群众心中，推动党的二十大精神在基层落地生根；规范化运行社区新时代文明实践站，成立“声入淝南”社会组织，“周六开讲宣讲团”“常青街道青苗宣讲团”利用快板、大鼓说唱、三句半等形式常态化开展群团宣讲服务活动；用好用活“楠香书屋”，开展读书分享交流活动24场，有效提升居民综合阅读率，深入挖掘盛祥安、彭立奖、盛泽钱、李春宏等文艺骨干，将志愿力量转化成社区治理增量。