包河区同安街道：“三强化”激发基层治理新动能

同安街道以推进基层治理现代化为目标，积极推动党建工作与中心工作深度融合，持续强化组织引领、服务引领、共建引领，以党建引领提升基层治理效能，让群众生活开出“幸福之花”。

强化组织引领，增强基层治理内力。将党建引领延伸到居民小区中，按照“合理布局、着眼发展、方便管理、便于服务”的原则，把街道精细划分为89个小区（片区），设置109个党支部，招募红色小管家93人，完善“街道党工委-社区党委-小区（片区）党支部”纵向组织体系与“小区党支部-业委会 -物业公司”横向治理体系，有效实现 “社区吹哨、部门报到”及时响应机制，第一时间掌握民情动态，实现“小事不出小区、大事不出社区”。今年以来，红色小管家、网格员等红色力量常态化入户次数累计500余次，收集小区设施损坏、环境卫生整治、邻里矛盾等问题73个，目前已解决52个。

强化服务引领，提升基层治理效力。实施社区党群服务中心亲民化改造，推动服务资源向居民群众“家门口”延伸，坚持“开放、服务、实用”理念，以“党建阵地、服务平台”为定位打造22处党群服务中心（站），设置图书阅览室、红色调解室、志愿服务站等各类功能室，集成提供休闲阅读、意见反馈、休闲娱乐、助困帮扶等服务。服务新业态新就业群体，在新就业群体集中的周谷堆旧货市场打造“一站多能”的幸福驿站，引导新业态群体融入社区基层治理中,为新就业群体提供服务、凝聚力量,让他们“新”心向党、“新”有所属。去年至今在党群服务站、幸福驿站等开展“夏日送清凉”、“冬日送温暖”、“党建引领进楼宇 感恩母亲节”等活动10余场，真正做到提升服务温度，赋能幸福生活。

强化共建引领，增添基层治理活力。汇聚志愿队伍力量，按照“街道引导、社区协同、多元参与”的原则，充分调动党员队伍、居民组织、新就业群体等30余名志愿者配合社区工作者开展基层治理工作，探索形成以街道为平台、社区工作者为支撑、志愿者为辅助的联动治理格局，今年以来，已开展日常巡逻、宣传宣讲200余次，帮助调解社区矛盾纠纷60余件。汇聚党建联盟力量，组织工会、妇联、司法所、市场监管、卫生健康、应急管理等部门加强党建联动，常态化开展政策宣讲、法律援助、健康义诊、技能培训等活动。同时，积极开展内外支部联学共建活动，进一步整合党建资源，激发党建活力，促进支部齐学共进，互助成长。(撰稿：王代静）