近年来,芜湖路街道兰亭社区党委积极探索党建引领非公企业发展新路径,持续在组织建设、品牌打造、助企纾困等方面下功夫,通过抓组织建设、抓品牌示范、抓企业需求促进非公党建与生产经营相融合,赋能非公企业高质量发展。兰亭社区党委结合辖区特点,持续推进“党建+助企”项目,积极引导培养争创“双强六好”非公企业党组织和“双比双争”先进社会党组织,赋能非公企业高质量发展。
党企融合,为高质量发展增活力。积极指导辖区非公党支部创建“学习型党组织”,引领“学习型团队”建设,加强员工队伍特别是党员干部队伍政治理论学习,着力打造政治坚定、业务精良的员工队伍。建立“双培养”工作机制,把业务骨干培养成党员,把党员培养成业务骨干,依托“三会一课”、主题党日等载体,构建线上线下自主学习机制,引领广大党员干部从学习中汲取推动企业发展的方法和力量。引领党员职工立足岗位争先创优,攻坚克难,主动承担社会责任,在安全生产、文明创建等重点工作中,敢于亮身份、作表率、践承诺,充分发挥非公党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,在非公企业和社会组织党支部中,组建党员志愿服务队3支,以示范引领推动党建工作与企业发展同频共振、同步发展。
优化服务,为高质量发展聚合力。建强链上党组织,加大链上党支部组建力度,社区党委积极指导非公企业党组织落实“党建入章程”政策,推行“双向进入、交叉任职”,推动党的支部班子与企业管理班子相融合。加强非公企业党建基础设施建设,按照有场地、有标志、有党旗、有制度、有图书、有设施等“六有”标准,采取资源整合、企业自筹、上级党组织支持等方式,帮助党员数量较多、条件具备的企业建立规范的党员活动室。常态化开展党企交流,优化营商环境。组织各非公企业与社会组织代表定期召开党建联席会议,各类企业主体根据自身实际,提出亟待解决的生产经营困境与难题,由社区党委梳理统一制定问题清单,充分发挥联席会议“事务共管、难题共解”的作用,充分发挥各方资源优势,通过匹配需求清单和资源清单,形成共建项目,实现助企纾困。通过党建联席会,共收集企业意见建议7条,目前均已得到解决。
共建共享,为高质量发展提效力。建立“社区党委+党建指导员+非公党支部”三级党建工作联创机制,采取“单独建、联合建、挂靠建、区域建、行业建”等多种方式,用组织“一条链”串起企业“一条心”。强化协同发展,扎实开展推动“党建引领、产业链接、协同发展”,推动企业以党建为媒介,通过交流学习、召开党建联席会等方式,破解企业沟通壁垒,共同解决企业发展中的瓶颈难题。今年以来,社区党委充分发挥辖区优质单位合肥瑞金肛肠医院、吉大房地产、安徽明大机电设备有限公司等企业人才、资源优势,通过“组织联建、活动联办、资源共享”,持续推进送政策、送温暖、送服务“三送”服务,共开展送健康义诊进社区、春风送岗位、趣味运动会等联建活动10余次,在践行为民服务理念的同时,推动辖区企业高质量发展。(撰稿:徐天尧)